濟(jì)南新舊動能轉(zhuǎn)換起步區(qū)管理委員會公開招聘統(tǒng)計(jì)專管員簡章
瀏覽次數(shù)：0 日期：2021-12-10
濟(jì)南新舊動能轉(zhuǎn)換起步區(qū)管理委員會公開招聘統(tǒng)計(jì)專管員簡章
根據(jù)工作需要，濟(jì)南新舊動能轉(zhuǎn)換起步區(qū)管理委員會經(jīng)濟(jì)發(fā)展部委托濟(jì)南邦得人力資源有限公司，面向社會公開招聘統(tǒng)計(jì)專管員7名，現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下：
一、崗位性質(zhì)及工作內(nèi)容
統(tǒng)計(jì)專管員不具備公務(wù)員或事業(yè)單位人員身份，委托第三方人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)與聘用人員簽訂勞動合同。
二、招聘崗位及人數(shù)
統(tǒng)計(jì)專管員7名,其中區(qū)級3名、街道4名。
三、報(bào)名條件
1、擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)黨的路線方針政策，遵守國家法律法規(guī)，遵守工作紀(jì)律和有關(guān)管理規(guī)定，無不良嗜好和違法違紀(jì)行為；
2、具有良好的職業(yè)道德和社會公德，勤勉盡責(zé)，品行端正、愛崗敬業(yè)、作風(fēng)正派、廉潔自律；
3、男女不限，年齡不超過35周歲(1986年12月10日以后出生)；
4、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)學(xué)類、統(tǒng)計(jì)學(xué)類、計(jì)算機(jī)類、工商管理類、公共管理類、中國語言文學(xué)類、新聞傳播學(xué)類相關(guān)專業(yè)；
5、普通話標(biāo)準(zhǔn)，口齒清晰，服務(wù)意識強(qiáng)，善于溝通，具有良好的語言表達(dá)、溝通和組織協(xié)調(diào)能力；
6、能熟練操作電腦辦公軟件，具備一定的文字功底和寫作能力；
7、具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí)；
8、具有正常履行職責(zé)的身體條件，五官端正，身體健康，體形端正，外觀無明顯疾病特征，無影響面容且難以治愈的皮膚病，無色覺異常，無紋身，無重聽，無肢體功能障礙等；
9、有在基層從事經(jīng)濟(jì)管理或統(tǒng)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者，年齡、學(xué)歷、專業(yè)可適當(dāng)放寬；
10、具備崗位要求的其他條件。
有下列情況之一的，不受理報(bào)名和應(yīng)聘：
1、與原單位存在勞動糾紛的人員；
2、曾受到刑事處罰和曾被開除公職的人員；
3、在各類人事考試中被主管機(jī)關(guān)認(rèn)定有作弊行為的人員；
4、法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
四、招聘方式及信息發(fā)布
本次招聘采取面向社會公開招聘方式，公開透明、擇優(yōu)入圍、雙向選擇。本簡章將通過濟(jì)南邦得人力資源有限公司網(wǎng)站(http://xuyuanzc.com)面向社會公開發(fā)布。
五、報(bào)名程序
（一）線上報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間
2021年12月10日--12月17日下午17時(shí)結(jié)束，逾期不受理。
2、報(bào)名方式
本次招聘采用網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行。應(yīng)聘人員自行登陸濟(jì)南邦得人力資源有限公司官方網(wǎng)站《在線求職》欄報(bào)名登記，報(bào)名登記時(shí)須填寫清楚“應(yīng)聘單位”及“應(yīng)聘職位”（“應(yīng)聘單位”處填寫“起步區(qū)”，“應(yīng)聘職位”處填寫“區(qū)級網(wǎng)格員或街道網(wǎng)格員”），每人限報(bào)一個(gè)崗位。
（二）資格審查
1、資格審查資料
報(bào)名提交成功后，請將資格審查資料于2021年12月17日下午17時(shí)前發(fā)送至郵箱：bangdezhaopin2008@163.com，郵件主題統(tǒng)一按照“報(bào)考崗位+考生姓名+手機(jī)號碼”格式命名。
應(yīng)聘人員須提供的資格審查材料主要有：
①《濟(jì)南新舊動能轉(zhuǎn)換起步區(qū)管理委員會公開招聘統(tǒng)計(jì)專管員報(bào)名表》（附件1）1份（報(bào)名表須張貼近期一寸彩色免冠照片）；
②《誠信承諾書》（附件2）須打印簽字掃描1份；
③《健康承諾書》（附件3）須打印簽字掃描1份；
④有效居民二代身份證原件掃描件1份（請將身份證正反面掃描至一面）；
⑤畢業(yè)證原件掃描件1份（應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的須提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》掃描件一份）；
⑥《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》掃描件一份（學(xué)信網(wǎng)http://www.chsi.com.cn/查詢并打?。?，留學(xué)歸國人員須提交教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》原件掃描件1份；
⑦職業(yè)資格證書原件掃描件1份（若有可提供）；
⑧從事統(tǒng)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)歷的工作證明或在基層從事經(jīng)濟(jì)管理或統(tǒng)計(jì)工作的證明（如有加蓋公章電子掃描件）；
⑨單位同意報(bào)考證明掃描件一份（如是在職人員需提供）。
應(yīng)聘人員相關(guān)證件原件遺失，須發(fā)證機(jī)構(gòu)出具證明。
未進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名只發(fā)送資格審查資料或網(wǎng)上報(bào)名但未發(fā)送資格審查資料者一律不予進(jìn)行資格審查；在資格審查規(guī)定時(shí)間內(nèi)，材料不全者，取消應(yīng)聘資格；未通過資格審查者，應(yīng)聘材料不予退回，考試不再通知；應(yīng)聘資料將做好保密工作。
2、資格審查方式
本次資格審查統(tǒng)一采用線上資格審查方式進(jìn)行。資格審查結(jié)束后，將通過電話或網(wǎng)站方式統(tǒng)一公布資格審查合格人員名單，同時(shí)對應(yīng)聘人員的資格審查將貫穿整個(gè)招聘過程，報(bào)考者需誠信報(bào)考，不得弄虛作假，如經(jīng)查實(shí)為虛假內(nèi)容和材料，取消面試或聘用資格。
3、現(xiàn)場繳費(fèi)
資格審查通過的報(bào)考人員，每人須通過網(wǎng)上轉(zhuǎn)賬的方式繳納80元/人的報(bào)名費(fèi)用，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行繳費(fèi)的，視為放棄。具體繳費(fèi)流程另行通知。
六、考試程序
經(jīng)審查符合報(bào)名條件的，通過電話或網(wǎng)站方式發(fā)出考試通知，不符合條件人員，不再通知。考試主要通過面試面談方式開展，主要考察應(yīng)聘人員的基本素質(zhì)、邏輯思維能力、語言表達(dá)能力、人崗匹配度等。若通過資格審查人數(shù)較多，則由招聘機(jī)構(gòu)增加一輪綜合能力測試，測試成績按30%比例計(jì)入總成績。具體考試方式、時(shí)間和地點(diǎn)將在濟(jì)南邦得人力資源有限公司官網(wǎng)發(fā)布。
七、體檢與考察
根據(jù)考試成績排名，按1:1的比例等額確定體檢人員，體檢由濟(jì)南邦得人力資源有限公司組織實(shí)施，體檢標(biāo)準(zhǔn)按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。除特殊情況經(jīng)招聘單位同意外，應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作自動放棄。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
對放棄體檢資格、體檢不合格，以及試用期不合格者，按考試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。錄用人員實(shí)行試用期考察，試用期滿考核合格即為考察合格。
八、錄用及待遇
(一)錄用
1、經(jīng)體檢合格的，確定為擬錄用人員。對擬錄用人員進(jìn)行公示，公示期為3個(gè)工作日。
2、經(jīng)公示無異議的，由濟(jì)南邦得人力資源有限公司按程序與擬聘用人員簽訂勞動合同并約定試用期。在職人員擬錄用的，應(yīng)在簽訂勞動合同前，與原單位辦結(jié)解除勞動關(guān)系手續(xù)，并提交相關(guān)材料，公示期期滿后一個(gè)月內(nèi)仍未提交相關(guān)材料的，取消錄用資格。
3、新錄用人員實(shí)行試用期制度，試用期按照國家有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。試用合格的予以留用，試用不合格的解除勞動合同。
4、新錄用人員最低服務(wù)期限為三年。未經(jīng)用工單位同意，不得兼任其他職務(wù)。
(二)待遇標(biāo)準(zhǔn)
試用期滿后聘用人員薪資包含基本工資+績效工資，績效工資根據(jù)考核情況浮動發(fā)放。區(qū)級實(shí)發(fā)工資合計(jì)4000元左右，街道實(shí)發(fā)工資合計(jì)3800元左右，享受“五險(xiǎn)一金”待遇，不提供住宿。
九、紀(jì)律與監(jiān)督
1、應(yīng)聘人員應(yīng)嚴(yán)格遵守疫情防疫各項(xiàng)要求，配合招聘機(jī)構(gòu)作好各項(xiàng)防護(hù)措施。
2、應(yīng)聘人員對報(bào)名登記表信息負(fù)責(zé)，資格審查將貫穿整個(gè)招聘過程，報(bào)考者需誠信報(bào)考，不得弄虛作假，如經(jīng)查實(shí)為虛假內(nèi)容和材料，取消考試或聘用資格。
3、在招聘考試期間，如不按時(shí)參加報(bào)名、資格審查、考試、體檢、辦理有關(guān)手續(xù)者，視為自動棄權(quán)；如有作弊、違紀(jì)、弄虛作假等行為，取消聘用資格。
4、所有應(yīng)聘人員報(bào)名資料均不予退還，由濟(jì)南邦得人力資源有限公司保管并做好保密工作。
5、特別提示
本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。除濟(jì)南新舊動能轉(zhuǎn)換先行區(qū)官方網(wǎng)站和濟(jì)南邦得人力資源有限公司官網(wǎng)發(fā)布的崗位需求信息外，不招聘其他人員，也不在濟(jì)南市以外地點(diǎn)安排招聘相關(guān)工作，請?zhí)岣呔?，?jǐn)防受騙。
咨詢電話：0531-87081655
附件1：濟(jì)南新舊動能轉(zhuǎn)換起步區(qū)管理委員會公開招聘統(tǒng)計(jì)專管員報(bào)名表
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