2024年度濟南市市中區(qū)人民醫(yī)院公開招聘實行人員控制總量備案管理工作人員公告

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根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，結(jié)合市中區(qū)人民醫(yī)院崗位空缺情況和工作需要，現(xiàn)將2024年度濟南市市中區(qū)人民醫(yī)院公開招聘實行人員控制總量備案管理工作人員有關(guān)事項公告如下：

一、應(yīng)聘條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）應(yīng)聘初級崗位的人員年齡在40周歲以下（1983年5月以后出生）；應(yīng)聘中級崗位的人員年齡在45周歲以下（1978年5月以后出生）；應(yīng)聘高級崗位的人員年齡在50周歲以下（1973年5月以后出生）。

（三）遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；

  (四）具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì)；

（五）具有招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件；

（六）具有招聘崗位所需的其他條件；

（七）法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

定向、委培畢業(yè)生報考，須征得定向、委培單位同意。屬在職人員應(yīng)聘的，應(yīng)征得所在單位同意?，F(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除黨籍的人員、被開除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘。

2024年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生以及與國內(nèi)普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)回國人員的學(xué)歷、學(xué)位證書、崗位要求的其他相關(guān)證書，須在2024年7月31日以前取得；其他應(yīng)聘人員的學(xué)歷、學(xué)位及相關(guān)證書，須在2024年5月前取得。

應(yīng)聘人員不得報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）規(guī)定情形的崗位。

香港和澳門居民中的中國公民、取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸認可學(xué)歷的其他臺灣居民可應(yīng)聘符合條件的崗位。

對暫未取得國（境）外學(xué)歷學(xué)位認證的留學(xué)回國人員，可采取“承諾＋容缺”方式，允許先行參加考試，在考察或體檢階段提供國（境）外學(xué)歷學(xué)位認證書。

招聘崗位對工作經(jīng)歷有明確要求的，應(yīng)聘人員需提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明等相關(guān)材料。高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐、實習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計，工作年限計算截至2024年5月。

應(yīng)屆畢業(yè)生崗位招聘范圍為2024年應(yīng)屆畢業(yè)生（含2022年、2023年擇業(yè)期內(nèi)未落實過工作單位的普通高校畢業(yè)生）。

二、招聘崗位

濟南市市中區(qū)人民醫(yī)院公開招聘實行人員控制總量備案管理工作人員的崗位條件、招聘人數(shù)等具體要求見《2024年度濟南市市中區(qū)人民醫(yī)院公開招聘實行人員控制總量備案管理工作人員崗位匯總表》（附件1）。

三、報名、初審和繳費

（一）個人報名

報名時間：2024年5月8日09:00—5月10日16:00；

查詢時間：2024年5月8日11:00—5月11日16:00；

繳費時間：2024年5月8日11:00—5月12日24:00。

報名人員登錄濟南市市中區(qū)政府網(wǎng)站（http://www.shizhong.gov.cn）首頁通知公告欄，按要求如實填報個人信息資料。每人限報一個崗位，應(yīng)聘人員在資格初審?fù)ㄟ^前多次登錄填報報名信息的，后一次填報自動替換前一次填報信息。通過資格初審的人員，不能再報考其他崗位；報名資格尚未審查或未通過資格初審的人員，可以在查詢時間內(nèi)改報其他崗位。

報名人員必須使用有效身份證件進行報名和考試，報名人員的姓名、身份證號碼等個人信息必須真實一致。有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的，查實后取消其本次報名資格。報名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。

報名人員對招聘崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、回避情形，以及其他資格條件需要咨詢時，請直接與招聘單位聯(lián)系。招聘單位的咨詢電話可以通過《2024年度濟南市市中區(qū)人民醫(yī)院公開招聘實行人員控制總量備案管理工作人員崗位匯總表》（附件1）查詢。

（二）單位初審

招聘單位指定專人負責(zé)資格初審工作（節(jié)假日不休息），及時查看本單位網(wǎng)上報名情況，認真進行資格審查，確認初審結(jié)果。

（三）網(wǎng)上繳費

通過資格初審的人員，在規(guī)定時間內(nèi)登錄報名系統(tǒng)進行網(wǎng)上繳費，逾期未進行網(wǎng)上繳費的，視為放棄。報名成功后，不再退費。繳費成功人員于2024年5月23日9:00—5月25日9:00登錄報名系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證、《2024年度濟南市市中區(qū)人民醫(yī)院公開招聘報名登記表》和《應(yīng)聘事業(yè)單位實行人員控制總量備案管理工作人員誠信承諾書》（參加面試時使用）。應(yīng)聘高級崗位的人員不進行筆試，不繳納筆試考務(wù)費，直接下載打印《報名登記表》和《誠信承諾書》。

應(yīng)聘人員應(yīng)繳納筆試考務(wù)費每人每科40元。

擬享受減免考務(wù)費用的最低生活保障家庭人員、脫貧享受政策人口和防止返貧監(jiān)測幫扶對象，不實行網(wǎng)上繳費，在單位網(wǎng)上初審?fù)ㄟ^后，可由本人或委托他人攜帶有關(guān)證明材料于2024年5月12日9：00-11:30,13:30-16：00到市中區(qū)衛(wèi)生健康局四樓會議室（濟南市市中區(qū)信義莊南街66號）辦理現(xiàn)場確認和減免考務(wù)費手續(xù)。減免考務(wù)費所需材料包括：本人身份證；最低生活保障家庭人員憑其家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障的證明或低保證；脫貧享受政策人口和防止返貧監(jiān)測幫扶對象憑其家庭所在地的縣（市、區(qū)）鄉(xiāng)村振興部門出具的有關(guān)證明。委托考生本人直系親屬辦理的，需同時提交考生本人及委托人的身份證及委托書。上述證件及相關(guān)材料均需交驗原件并提供復(fù)印件。應(yīng)聘人員須在規(guī)定時間內(nèi)現(xiàn)場提交減免申請，逾期不再受理。

報名結(jié)束后，對應(yīng)聘高級崗位的，按實際報名并通過資格審查人數(shù)組織面試。對其他崗位應(yīng)聘人數(shù)未達到規(guī)定比例的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘崗位；計劃招聘2人以上的，按規(guī)定比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)。核減和取消招聘計劃的情況，在濟南市市中區(qū)政府網(wǎng)站公布。

取消招聘崗位的應(yīng)聘人員，在規(guī)定時間內(nèi)由本人申請，可改報附件1中其他符合條件的崗位，改報只進行一次。改報時，不能報考已經(jīng)核減或取消的崗位。請應(yīng)聘人員繳費成功后，注意關(guān)注取消崗位公告，保持通訊暢通。

（四）資格審查

濟南市市中區(qū)人民醫(yī)院公開招聘實行人員控制總量備案管理工作人員的資格審查，貫穿招聘工作的全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有不符合崗位要求的情況，即取消應(yīng)聘資格。

四、考試

高級崗位采取免筆試直接面試的形式。

初級、中級崗位采取筆試和面試相結(jié)合的方式進行，筆試和面試均采用百分制計算成績。

（一）筆試

筆試只考一科，根據(jù)專業(yè)不同分為醫(yī)學(xué)類（含藥劑等）（A類）、口腔類（B類）、綜合類（C類）。醫(yī)學(xué)類（含藥劑等）（A類），考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和醫(yī)學(xué)專業(yè)基礎(chǔ)知識；口腔類（B類），考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和口腔專業(yè)基礎(chǔ)知識；綜合類（C類），考試內(nèi)容主要考察應(yīng)聘者的綜合分析能力、邏輯判斷推理能力、基本知識的掌握情況以及運用基本知識分析判斷的基本能力等。筆試采用百分制計算應(yīng)聘人員成績。為保證新進人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分數(shù)線，由市中區(qū)人民醫(yī)院公開招聘實行人員控制總量備案管理工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。

筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進行。

筆試時間：2024年5月25日。具體時間詳見準(zhǔn)考證。

筆試地點：詳見準(zhǔn)考證。

應(yīng)聘人員憑筆試準(zhǔn)考證和本人有效身份證件（與報名時一致）參加筆試。

在達到筆試合格分數(shù)線的應(yīng)聘人員中，按照1:3的比例，根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分依次確定面試范圍人選，筆試成績相同的，一并確定為面試范圍人選，并按規(guī)定程序面向社會公布。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘計劃；未達到相應(yīng)比例的，按實有合格人數(shù)確定面試人選。高級崗位的面試人選，按實有通過資格審查的人數(shù)確定。

筆試成績請登錄報名網(wǎng)站查詢，面試人選名單在濟南市市中區(qū)政府網(wǎng)站公布。

（二）面試人選資格復(fù)審

進入面試的應(yīng)聘人員，在面試人選名單確定之后，需在公告規(guī)定的時間內(nèi)由本人攜帶有效身份證件、相關(guān)證明材料及《公開招聘報名登記表》《誠信承諾書》、筆試準(zhǔn)考證到指定的地點（另行通知）進行資格審查。

相關(guān)證明材料主要包括：①個人身份證；②國家承認的學(xué)歷、學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷查詢證明（《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》、《中國高等教育學(xué)位在線驗證報告》）；③在職人員應(yīng)聘的，提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信，對按時出具同意應(yīng)聘介紹信確有困難的在職人員，經(jīng)本人申請、招聘單位同意，可在考察或體檢階段提供；④招聘崗位要求具有規(guī)定年限專業(yè)工作經(jīng)歷的，應(yīng)聘人員須提供相應(yīng)的專業(yè)工作經(jīng)歷證明、與用人單位簽訂的合同和養(yǎng)老保險繳費證明（出具工作經(jīng)歷證明、簽訂合同和繳納養(yǎng)老保險的單位要一致）；⑤香港和澳門居民中的中國公民應(yīng)聘的，還需提供《港澳居民來往內(nèi)地通行證》；臺灣學(xué)生和居民應(yīng)聘的，還需提供《臺灣居民來往大陸通行證》；⑥與國（境）內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)回國人員應(yīng)聘的，還需提供規(guī)定時間內(nèi)可取得學(xué)歷學(xué)位證書和學(xué)歷學(xué)位認證材料的承諾書；已取得國（境）外學(xué)歷學(xué)位證書的應(yīng)聘人員，還要提供國家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認證材料；已取得國（境）外學(xué)歷學(xué)位證書、但未獲得教育部門認證的留學(xué)回國人員應(yīng)聘的，需提供國（境）外學(xué)歷學(xué)位證書，并作出規(guī)定時間內(nèi)可取得國（境）外學(xué)歷學(xué)位認證材料的承諾；⑦應(yīng)屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表；⑧崗位所需的其他材料（執(zhí)業(yè)證書、資格證書、專業(yè)技術(shù)資格證書）。上述證件及相關(guān)材料均需交驗原件并提供復(fù)印件。

面試資格復(fù)審?fù)ㄟ^的人員，現(xiàn)場繳納面試考務(wù)費70元，并領(lǐng)取《面試通知單》。

面試人選未按照規(guī)定時間地點向招聘單位提交有關(guān)材料的，視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的，取消其面試資格。應(yīng)聘高級崗位的人員資格審查通過后直接確定為面試人選。資格初審與資格復(fù)審結(jié)果不一致的，以資格復(fù)審結(jié)果為準(zhǔn)。因棄權(quán)或取消面試資格造成的空缺，從達到筆試合格分數(shù)線的應(yīng)聘人員中按筆試成績依次遞補并面向社會公布（筆試成績并列者一并進入）。進入面試范圍人選在面試前一天17點之后棄權(quán)的，相應(yīng)崗位進入面試范圍人選不再進行遞補。

（三）面試

面試時間、地點、須攜帶證件及其他事項詳見《面試通知單》。

面試由招聘單位主管部門統(tǒng)一組織。面試形式為結(jié)構(gòu)化面試。主要考察應(yīng)聘人員思維邏輯、語言表達、儀容儀表等內(nèi)容。面試成績按百分制計算。面試成績在當(dāng)次面試結(jié)束后，現(xiàn)場宣布。

面試設(shè)定合格分數(shù)線60分，達到面試合格分數(shù)線的方可進入考察體檢范圍。面試結(jié)束后，按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例百分制合成考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績，由高分到低分按1:2的比例，確定進入考察體檢范圍人選，并依次等額進行考察體檢。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定進入考察體檢范圍人選，筆試成績?nèi)韵嗤?，則對成績相同者重新組織面試，按面試成績由高分到低分確定考察體檢范圍人選。高級崗位應(yīng)聘人員的面試成績即為考試總成績，同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的，重新進行面試。

進入考察體檢范圍人選，在濟南市市中區(qū)政府網(wǎng)站公布。應(yīng)聘人員可登錄濟南市市中區(qū)政府網(wǎng)站查詢進入考察體檢范圍人員名單。

五、考察和體檢

考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等情況，以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形，并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實準(zhǔn)確等進行復(fù)審。同時，按照干部人事檔案管理有關(guān)規(guī)定，對考察對象的檔案進行嚴格審核。招聘單位根據(jù)考察情況作出考察結(jié)論。

考察體檢人員應(yīng)在體檢公告規(guī)定的時間攜帶有效身份證件、面試通知單等材料到指定的地點集合，集體進行體檢。體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢完畢，主檢醫(yī)生應(yīng)當(dāng)審核體檢結(jié)果并簽名，醫(yī)療機構(gòu)加蓋公章。體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的，應(yīng)予回避。對于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職等，造成不良后果的工作人員，按照有關(guān)規(guī)定給予處理；應(yīng)聘者在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，經(jīng)查實后給予不予聘用的處理；應(yīng)聘者在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人代替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，體檢結(jié)果無效，不予聘用。除特殊情況經(jīng)醫(yī)院同意外，應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視作放棄。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復(fù)檢只能進行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢費用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。

對放棄考察、體檢或考察、體檢不合格造成的空缺，從進入同一崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補。

六、公示和聘用

考試、考察、體檢合格的擬聘用人員名單，在濟南市市中區(qū)政府網(wǎng)站面向社會公示，公示后不再遞補，公示期為7個工作日。公示期間有異議的，由招聘單位主管部門（舉辦單位）按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理，作出結(jié)論。公示期滿，對沒有問題或者經(jīng)查反映問題不影響聘用的，按照管理權(quán)限報區(qū)縣事業(yè)單位人事綜合管理部門辦理備案手續(xù)。對反映問題經(jīng)查屬實且影響聘用的，不予聘用。符合聘用條件的，辦理聘用手續(xù)。招聘單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

七、其他

1. 本次招聘有關(guān)重大事項均在濟南市市中區(qū)政府網(wǎng)站公布，請應(yīng)聘人員及時關(guān)注查詢，同時保持手機通訊暢通。未在規(guī)定時間內(nèi)報送有關(guān)材料、反饋有關(guān)信息的，視為放棄。

2. 2024年度濟南市市中區(qū)人民醫(yī)院公開招聘考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

3. 參考往年情況，一般報名初始階段人數(shù)較少，后期尤其是最后兩天報名比較集中，可能影響資格審查進度。建議應(yīng)聘人員合理安排報名時間，根據(jù)本人的專業(yè)、意愿和職業(yè)規(guī)劃等盡早報名，盡量在網(wǎng)速較快的環(huán)境報名，盡量避免后期集中報名，以免錯失報名機會。

4.本次招聘發(fā)布的公告、崗位匯總表等信息中的“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級別、本基數(shù)。

咨詢電話：0531—58706630，0531—58706776

附件1：2024年度濟南市市中區(qū)人民醫(yī)院公開招聘實行人員控制總量備案管理工作人員崗位匯總表.xlsx

附件2：2024年度濟南市市中區(qū)人民醫(yī)院公開招聘報名登記表.doc

附件3：應(yīng)聘事業(yè)單位實行人員控制總量備案管理工作人員誠信誠承書.doc